Liczba lekcji: 9
Czas trwania: 20-25 h

Feedback - jak udzielać informacji zwrotnej w zespole

Feedback w zespole jest kluczowy dla ciągłego doskonalenia pracy, budowania relacji i zaufania między członkami zespołu oraz motywowania do osiągania celów. Kurs przygotuje Cię do pracy z informacją zwrotną w taki sposób, aby wspierał rozwój w zespole i promował w nim otwartą komunikację.

Autor: Wojciech Baran

Cena

599 zł

Najniższa cena w okresie 30 dni przed wprowadzeniem obniżki: 599 zł

Czego się nauczysz

Wybierać model feedbacku adekwatny do danej sytuacji

Konstruktywnie wchodzić w rolę krytykodawcy albo krytykobiorcy

Umiejętnie dostarczać i przyjmować informację zwrotną oraz przygotowywać się do self-assessmentu

Traktować docenianie jako formę informacji zwrotnej

Informacje ogólne

Jak udzielać informacji zwrotnej w zespole

W ramach kursu dowiesz się co jest kluczowe i zawsze aktualne dla wartościowej pracy z informacją zwrotną. Zgłębisz jej 7 zasad. Poznasz też praktyczne modele feedbacku, dzięki którym będziesz w stanie przygotować treściwy i skuteczny komunikat z informacją zwrotną. Zainspirujesz się też rozwiązaniami zaczerpniętymi z krytyki projektowej. Na kursie przedstawimy Ci rolę doceniania jako formy informacji zwrotnej. Damy wskazówki jak ją nie tylko umiejętnie dawać, ale i przyjmować. Nauczysz się też jak dostarczyć feedback samemu sobie w oparciu o 3 filary samooceny określanej jako self-assessment. Otrzymasz narzędzia, dzięki którym udzielisz wartościowej informacji zwrotnej w zespole.

Feedback w pracy - rola emocji

Przekazywanie, jak i otrzymywanie feedbacku nie jest wolne od emocji. Dlatego na kursie nie zabraknie modułu poświęconego właśnie im. Podpowiemy jak sobie radzić z emocjami, aby nie zamknęły nas one na informację zwrotną od innych ludzi. Kurs uzupełniają praktyczne teorie, gdzie poznasz m.in. ważne odkrycia behawiorystów na temat feedbacku oraz teorie dwóch życiowych postaw wg Carol Dweck. Dowiesz się nawet dlaczego Twoja wada to tak naprawdę potencjalna zaleta.

Program kursu

9 lekcji Łączna długość: 20-25 godz.

Moduł I: Prawdy fundamentalne

Moduł II: Siedem zasad

Moduł III: Modele feedbacku

Moduł IV:  Krytyka projektowa

Moduł V: Docenianie

Moduł VI: Przyjmowanie informacji zwrotnej

Moduł VII: Samoocena

Moduł VIII: Emocje w feedbacku

Moduł IX: Praktyczne teorie

Newsletter
Zapisz się do naszego Newslettera i odbierz zniżkę 250 zł na pierwszy kurs.
* wszystkie pola wymagane

Certyfikacja

Certyfikat i warunki ukończenia kursu

Po ukończeniu 70% wybranego kursu otrzymasz certyfikat New Heroes z Twoim imieniem i nazwiskiem, który będziesz mógł pobrać i umieścić np. w swoim CV lub na profilu LinkedIn.

O autorze kursu

Wojciech Baran
Pracuje jako trener biznesu, instructional designer i e-learning developer. Prowadzi i projektuje szkolenia z zakresu dobrostanu - odporność na stres, wypalenie zawodowe, mindfulness oraz z zakresu komunikacji - trening asertywności, udzielanie informacji zwrotnej, design i visual thinking.
ROCZNY DOSTĘP DO KURSU
Feedback - jak udzielać informacji zwrotnej w zespole
Liczba lekcji: 9
Czas trwania: 20-25 h
Dostęp do nauki online

Powiązane kursy

Wyselekcjonowane oferty kursów. Zobacz, kup i zacznij naukę już dziś.
NOWOŚĆ
5h 45min
Kursy języka angielskiego zawansowany
Tomasz Kowalski
Poziom: Podstawowy
5,0
(268)
NOWOŚĆ
5h 45min
Kursy języka angielskiego zawansowany
Tomasz Kowalski
Poziom: Podstawowy
5,0
(268)
NOWOŚĆ
5h 45min
Kursy języka angielskiego zawansowany
Tomasz Kowalski
Poziom: Podstawowy
5,0
(268)
NOWOŚĆ
5h 45min
Kursy języka angielskiego zawansowany
Tomasz Kowalski
Poziom: Podstawowy
5,0
(268)
NOWOŚĆ
5h 45min
Kursy języka angielskiego zawansowany
Tomasz Kowalski
Poziom: Podstawowy
5,0
(268)
NOWOŚĆ
5h 45min
Kursy języka angielskiego zawansowany
Tomasz Kowalski
Poziom: Podstawowy
5,0
(268)
NOWOŚĆ
5h 45min
Kursy języka angielskiego zawansowany
Tomasz Kowalski
Poziom: Podstawowy
5,0
(268)
NOWOŚĆ
5h 45min
Kursy języka angielskiego zawansowany
Tomasz Kowalski
Poziom: Podstawowy
5,0
(268)
NOWOŚĆ
5h 45min
Kursy języka angielskiego zawansowany
Tomasz Kowalski
Poziom: Podstawowy
5,0
(268)
NOWOŚĆ
5h 45min
Kursy języka angielskiego zawansowany
Tomasz Kowalski
Poziom: Podstawowy
5,0
(268)
NOWOŚĆ
5h 45min
Kursy języka angielskiego zawansowany
Tomasz Kowalski
Poziom: Podstawowy
5,0
(268)

Masz pytania? Potrzebujesz wsparcia?

Skontaktuj się z nami przez formularz, czat online lub telefonicznie – jesteśmy tu dla Ciebie!